Denna annons är inte tillgänglig!
Capio S:t Görans Sjukhus ingår i en av Europas ledande vårdkoncerner, Ramsay Santé, och är det första och enda privat drivna akutsjukhuset i Sverige. Sjukhuset är centralt beläget på Kungsholmen i Stockholm och har cirka 2 300 anställda, 340 vårdplatser och tar emot drygt 290 000 besök om året.
Vår vision är att driva framtidens sjukvård, att ge bättre vård genom att lära, utmana och förnya. Våra värdeord och värderingar är:
• Kvalitet - vi vill alltid bli bättre.
• Samhällsansvar - tillsammans tar vi ansvar för en hållbar framtid.
• Innovation - vi är nyfikna och modiga.
• Empowerment - du är viktig, din åsikt gör skillnad.
Vi erbjuder dig en attraktiv poänglönemodell, S:t Göranmodellen, och en mängd förmåner via vår förmånsportal Benify, bland annat friskvårdsbidrag upp till 5 000 kr/år och tillgång till ett gratis gym. Vi kan även erbjuda nybyggda personalbostäder nära sjukhuset.
Utveckling som sjuksköterska på Hjärtkliniken!
Hjärtkliniken är organiserad i tre huvudflöden; arytmi, hjärtsvikt- och vitier samt ischemi.
Hjärtkliniken består av flera enheter i varje flöde. Inom slutenvården vårdavdelningar; diagnostisk- och behandlande verksamhet, inom öppenvård Hjärtcentrum med nybesök och uppföljande verksamhet. Viss dagvård finns och utvecklas vidare.
På Hjärtkliniken är flera professioner anställda; läkare, sjuksköterskor, röntgensjuksköterskor, undersköterskor och biomedicinsk analytiker. Dagligt samarbete med paramedicin och medicinska sekreterare.
Många medarbetare på Hjärtkliniken har rotationstjänstgöring, vilket tillsammans med intern- och extern utbildning, bidrar till god sammanhållning, bra arbetsmiljö, hög kompetens och vårdkvalitet.
Vi söker nu främst sjuksköterskor till våra avdelningar i slutenvården, där möjlighet också finns till rotation mellan olika enheter både i slutenvård och öppenvård.
Arytmiflödet
Hjärtsvikt- och vitieflödet
Ischemiflödet
Villkor
Vi värnar om att våra medarbetare ska må bra både på jobbet och fritiden!
Vi lägger önskeschema, tillämpar ett mycket förmånligt poängavtal som innebär högre ersättning och arbetstidsförkortning vid treskiftsarbete, alternativt anställning i AB med arbetstidsförkortning och nattillägg för dig som bara vill arbeta natt.
Poängmodellen möjliggör att ta ut intjänade poäng som ledighet, och/eller i pengar.
Vi erbjuder friskvårdsbidrag och många andra förmåner och rabatter genom Benify.
Från den 1 maj 2019 kan vi erbjuda en personalbostad till dig som börjar som nyanställd sjuksköterska.
Genom Företagsbostäder kan du få hyra en nybyggd och fullt möblerad 1- eller 2-rums lägenhet i Solna, nära till sjukhuset. https://capiostgoran.se/arbetahososs/personalbostader/
Kvalifikationer
Vi söker dig som är intresserad av att utvecklas och utveckla Hjärtsjukvård. Du tycker om att arbeta i team och har ett smidigt och konstruktivt sätt gentemot arbetskamrater. Genom bra kommunikation, samarbete och kompetens är du delaktig i att utveckla en positiv arbetsmiljö och patientsäkerhet.
Anställningens omfattning
Tillsvidare, hel- eller deltid.
Vi jobbar med löpande urval och intervjuer vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.
Varmt välkommen med din ansökan!
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid/Deltid |
Tillträde | Enligt överrenskommelse |
Löneform | Individuell lönesättning |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Stockholm |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2018/735 |
Kontakt |
|
Publicerat | 2019-03-11 |
Sista ansökningsdag | 2019-05-31 |